在患者們心中,她是一位善克難關(guān)的護(hù)士“掌門人”;在醫(yī)師們心中她是一位技術(shù)精湛的護(hù)理“領(lǐng)軍人”;而在護(hù)士們的心中,她則是一位可親可敬的護(hù)士“領(lǐng)路人”。蘭在幽林亦自芳,她如同盛開(kāi)在春日里的蘭花,舉手投足平和自然,與人交往時(shí)善解人意、寬容得體,她看似柔弱實(shí)則雷厲風(fēng)行,帶領(lǐng)全院護(hù)理團(tuán)隊(duì)潛心鉆研,提升醫(yī)療護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。今年37歲的她,將一份沉甸甸的責(zé)任與擔(dān)當(dāng),義無(wú)反顧地放上柔弱的肩膀,她就是我院護(hù)理部副主任——張俊紅。
她的工作平凡而又偉大,瑣碎而又不易,艱辛而又勞苦。張俊紅于1997年6月從學(xué)校畢業(yè)以后,在護(hù)理工作上一干就是18年,在這近20年護(hù)理工作的風(fēng)雨歷程中,她一步一個(gè)臺(tái)階走過(guò)來(lái),從一名普通的護(hù)士到科室護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)理部副主任。伴隨著事業(yè)不斷成長(zhǎng)的是她對(duì)工作的孜孜不倦和對(duì)專業(yè)的精益求精。她向人們展示了一個(gè)白衣天使的美麗形象。
無(wú)私奉獻(xiàn) 師者如蘭
有一種愛(ài)是無(wú)私的,有一種美是無(wú)法用語(yǔ)言來(lái)表達(dá)的。她用自己的雙手播灑愛(ài)心與希望,給成千上萬(wàn)的患者做過(guò)生活護(hù)理,給成千上萬(wàn)難以計(jì)數(shù)的患者做過(guò)治療,搶救過(guò)無(wú)數(shù)個(gè)頻臨危機(jī)的患者,盡管這雙經(jīng)歷過(guò)無(wú)數(shù)次消毒液浸泡的雙手已經(jīng)失去了光質(zhì),不再細(xì)膩光澤,但仍是一雙能給人希望的手。無(wú)數(shù)個(gè)日日夜夜,她用自己的雙腳丈量土地,觀察病情,測(cè)量生命體征一絲不苛,測(cè)血壓,量體溫,接換鹽水,換氧氣,吸痰,換床單,為臥病在床的患者翻身、拍背,夜深人靜時(shí),為無(wú)陪護(hù)的老人掖被子等。從事護(hù)理工作近20年來(lái),用心呵護(hù)患者,用情體貼患者,用愛(ài)溫暖患者,點(diǎn)燃了無(wú)數(shù)患者的生命之光。
作為一名護(hù)士,她視患者如親人,不怕臟、不怕累,在生活上體貼入微悉心照料,在精神上尊重理解撫慰開(kāi)導(dǎo)。作為一名護(hù)理管理者,她具有其職業(yè)所要求的各種素質(zhì)。她深知護(hù)理部副主任在醫(yī)院中層干部中的重要作用,是院領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理管理方面的參謀和助手,也是院領(lǐng)導(dǎo)與廣大護(hù)士之間的重要橋梁,同時(shí)還要面對(duì)與相關(guān)科室的協(xié)調(diào)問(wèn)題;她是全院護(hù)士的代言人,既讓院領(lǐng)導(dǎo)及各行政職能科室了解護(hù)士,關(guān)心、愛(ài)護(hù)、理解護(hù)士,支持護(hù)理工作,又讓全院護(hù)士了解醫(yī)院,讓她們承擔(dān)起主人翁的責(zé)任,特別是剛參加工作的年輕護(hù)士大部分都是90后的獨(dú)生子女,在家他們是爸爸媽媽的寶貝,在醫(yī)院卻要承擔(dān)起照顧病人的角色,角色的轉(zhuǎn)變?nèi)菀装l(fā)生思想動(dòng)態(tài),所以,張俊紅經(jīng)常和她們談心,引導(dǎo)她們熱愛(ài)自己的工作。她不但善于溝通、疏導(dǎo)思想,具有良好的思想品質(zhì)和道德情操,更具有豐富的護(hù)理專業(yè)知識(shí)及人文知識(shí),決策能力強(qiáng),對(duì)于整個(gè)醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量的提高,起到了很重要的作用。
身體力行帶動(dòng)護(hù)理團(tuán)隊(duì)
作為我院護(hù)理隊(duì)伍的“領(lǐng)路人”,她處處身先士卒,憑借滿腔熱情,將工作打理得井井有條。無(wú)論是日常工作,還是突發(fā)事件一線,她都奮戰(zhàn)在最前沿。不管在晨光微露的早晨,還是暮色沉沉的傍晚;不管在眾聲喧嘩的白晝,還是萬(wàn)家燈火的夜里,她永遠(yuǎn)都是護(hù)理團(tuán)隊(duì)的帶頭人、頂梁柱。每天清晨和夜晚她都會(huì)分別深入到各個(gè)科室,將危重病人察看一遍,做到心中有數(shù),日復(fù)一日,從未間斷過(guò)。即使是在節(jié)假日休息期間,仍不放松護(hù)理質(zhì)量的監(jiān)督,哪里有困難,哪里有危險(xiǎn),哪里就有她忙碌的身影。因?yàn)樵谒磥?lái),越是節(jié)假日,越是病人量多的時(shí)候,越不能放松大意。
一直以來(lái),她都奔跑于行政樓與病房樓之間,每天加班加點(diǎn)地忘我工作著。各科室的護(hù)理人員在她的感召下,營(yíng)造了“趕比拼”的氛圍,不僅注重護(hù)理隊(duì)伍的內(nèi)涵,更注重護(hù)理質(zhì)量的提高,把護(hù)理變成一種藝術(shù),從細(xì)節(jié)做起,服務(wù)好每一位患者。
愛(ài)心之花綻放科室
作為護(hù)理部副主任,她在護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士在成長(zhǎng)道路上給予了無(wú)微不至的關(guān)懷,創(chuàng)造了一種積極向上的和諧氛圍。用關(guān)心人、理解人、愛(ài)護(hù)人的人文思想和人格的魅力去凝聚護(hù)理團(tuán)隊(duì),最大限度地調(diào)動(dòng)護(hù)士長(zhǎng)的潛力和積極性。
“主任很溫柔,從來(lái)沒(méi)見(jiàn)過(guò)她對(duì)別人發(fā)過(guò)火,遇到不對(duì)的地方她總是會(huì)悉心指教,這讓人內(nèi)心覺(jué)得十分溫暖!弊o(hù)理部干事張琪琪說(shuō),“主任的敬業(yè)精神也值得我們學(xué)習(xí),從過(guò)完年到現(xiàn)在就回過(guò)一次家。她經(jīng)常加班,多數(shù)時(shí)間都忘記了吃飯!
事業(yè)和家對(duì)于一個(gè)女人來(lái)說(shuō),孰輕孰重?從事護(hù)理工作這些年來(lái),她幾乎把自己的全部精力都投入到了工作中,一些家務(wù)事大多壓給了丈夫和年邁的父母。在家人的理解、鼓勵(lì)和支持下,她全身心地奮斗在護(hù)理一線。
張俊紅家在安陽(yáng),從她來(lái)到我院工作,已經(jīng)連續(xù)兩年沒(méi)有回家過(guò)年了,她無(wú)暇顧及正在讀初中的兒子,多少次兒子在電話那頭說(shuō)想媽媽的時(shí)候,張主任都強(qiáng)忍著淚水,告訴孩子快了,忙完手頭工作就回家,但這一句快了,又不知道要等多長(zhǎng)時(shí)間。張主任把工作看的比什么都重要,一分耕耘一分收獲,在她與各科護(hù)士長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,我院護(hù)理工作如火如荼開(kāi)展,無(wú)論科室里病號(hào)再多,我們的護(hù)理工作都能有條不紊、井然有序,得到越來(lái)越多的患者及家屬的稱贊。
注重人文化關(guān)懷 打造人性化護(hù)理
護(hù)士的專業(yè)化和人性化程度,往往代表著一個(gè)醫(yī)院的綜合素質(zhì)。護(hù)理工作作為醫(yī)院中舉足輕重的一部分,連接著患者的康復(fù)、醫(yī)院的聲譽(yù)和社會(huì)的和諧。為不斷提高護(hù)理質(zhì)量,張俊紅大膽探索和創(chuàng)新護(hù)理管理工作的新路子、新方法。不斷的制定和完善各種護(hù)理規(guī)章制度、工作流程、護(hù)理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn),每天定期和不定期到科室進(jìn)行督導(dǎo),每周召開(kāi)護(hù)士長(zhǎng)會(huì)議,對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行分析和整改,并參加科室的護(hù)理業(yè)務(wù)查房、護(hù)理疑難病例討論,經(jīng)常組織全院護(hù)士開(kāi)展各種形式的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),使醫(yī)院的護(hù)理管理水平穩(wěn)步提升。她勇于創(chuàng)新,把精湛的技術(shù)和人性化的管理融合在一起,堅(jiān)持“以病人為中心”的服務(wù)理念,用心對(duì)待身邊每一個(gè)患者,為患者提供高效、滿意的護(hù)理服務(wù),并對(duì)特殊患者制定特殊護(hù)理方案,進(jìn)行人文關(guān)懷。
2016年4月19日,我院成功實(shí)施了登封市首例“冠狀動(dòng)脈搭橋+主動(dòng)脈瓣膜置換”手術(shù),此手術(shù)是該院診療危重及重大疾病方面技術(shù)上的再突破,不僅對(duì)外科手術(shù)帶來(lái)極大的挑戰(zhàn),而且也全面考驗(yàn)著醫(yī)院的護(hù)理工作。張俊紅主任積極準(zhǔn)備,從患者入院,到術(shù)后進(jìn)ICU,再到轉(zhuǎn)入普通病房的每一個(gè)環(huán)節(jié),她都有替患者考慮,便提前安排一名心外科專業(yè)護(hù)士對(duì)該患者進(jìn)行圍手術(shù)期護(hù)理,這對(duì)手術(shù)患者非常重要。
通過(guò)護(hù)理人員整個(gè)一條龍的耐心、細(xì)心、貼心的服務(wù),消除病人在醫(yī)院里出現(xiàn)的恐懼、緊張、孤單的心理,使病人配合治療,早日恢復(fù)健康。在患者出院時(shí),其女兒對(duì)護(hù)理人員表示多次的感謝:“人性化的護(hù)理,使父親從手術(shù)室進(jìn)ICU能夠看到熟悉的面孔,從ICU轉(zhuǎn)出后,我們更加踏實(shí),因?yàn)榕惆楦赣H這么多天的護(hù)理比誰(shuí)都知道他的情況,可以更快、更好的康復(fù),我要給我院的護(hù)理人員點(diǎn)個(gè)贊!”
患者的滿意是護(hù)理人員最大的滿足,張主任說(shuō):“這次的圍手術(shù)期護(hù)理得到了很好的效果,今后在危重病人圍手術(shù)期的護(hù)理方面我們更加有經(jīng)驗(yàn),要將這種人性化護(hù)理一直發(fā)揚(yáng)下去!
平凡的工作不平凡的事業(yè)
張俊紅從事護(hù)理工作近二十年來(lái),為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展和蓬勃興起,奉獻(xiàn)自己全部的愛(ài),通過(guò)多個(gè)工作崗位的實(shí)踐鍛煉及自身追求完美的品質(zhì)和良好的組織協(xié)調(diào)能力,她被入選鄭州市護(hù)理學(xué)會(huì)會(huì)員,并連續(xù)多次被評(píng)為“優(yōu)秀護(hù)士”、“護(hù)理技能操作能手”“優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)”、“先進(jìn)工作者”、“優(yōu)秀護(hù)理管理者”、“鄭州市三八紅旗手”等榮譽(yù)稱號(hào)。一個(gè)又一個(gè)的成績(jī)和榮譽(yù)背后,是張俊紅和她的團(tuán)隊(duì)不懈努力的結(jié)果。
“她外表柔弱,內(nèi)心堅(jiān)強(qiáng),帶領(lǐng)全院護(hù)理人員踐行‘明白、激動(dòng)、感動(dòng)、關(guān)愛(ài)’,使得各項(xiàng)工作步入正軌。無(wú)論技能還是人品,都是護(hù)理隊(duì)伍的典范,她是行業(yè)的典范,更是我們每一位青年員工學(xué)習(xí)的典范!”這是她被評(píng)為鄭州市三八紅旗手時(shí)的頒獎(jiǎng)詞。
張俊紅熱愛(ài)護(hù)理工作,在這平凡的崗位上,不僅有她的理想和追求,而且讓她的思想和智慧得到了升華,同時(shí)她也在護(hù)理隊(duì)伍整體素質(zhì)不斷提高中也找到了自身的價(jià)值。她說(shuō):“愛(ài)的奉獻(xiàn)”這首歌曲道出了她們護(hù)理工作者的心聲,從事護(hù)理工作以來(lái),盡管有過(guò)這樣那樣的艱辛和辛酸,但是她對(duì)自己的選擇無(wú)怨無(wú)悔,對(duì)所從事的工作更是充滿了驕傲與自豪。
愛(ài)心使她美麗,奉獻(xiàn)彰顯光彩。張俊紅,這個(gè)盛開(kāi)在護(hù)理隊(duì)伍的蘭花般的女子,溫婉而執(zhí)著,帶領(lǐng)我院的護(hù)理團(tuán)隊(duì)用最好的技術(shù)和最優(yōu)的護(hù)理與病魔抗?fàn),在一個(gè)平凡的崗位上,創(chuàng)造著不平凡的業(yè)績(jī)。
文、圖/趙征